टिनप्लेट कंपनी (TCIL) में आइटीआइ, डिप्लोमा होल्डर और स्नातक (ऑनर्स) पास कर्मचारी पुत्र-पुत्रियों के लिए बहाली निकाली गयी है. इसमें पूर्व कर्मचारी के बच्चे भी आवेदन कर सकते हैं. आवेदन करने की अंतिम तिथि 14 दिसंबर, 2022 है. लिखित परीक्षा 24 दिसंबर, 202 होगी. ऐसे कर्मचारी जो अपने एक पुत्र को अपनी सेवा के आधार पर बहाल करा चुके हैं, वे आवेदन नहीं कर सकेंगे. बहाली के लिए कंपनी ने सर्कुलर जारी किया गया है. चयनित अभ्यर्थियों को प्रशिक्षण के दौरान स्टाइपेंड दिया जायेगा.
आवेदक की आयु 40 से ज्यादा नहीं हो
आवेदक की आयु एक दिसंबर, 2022 तक 40 साल से अधिक नहीं होनी चाहिए. बहाली के उपरांत पहले दो साल और तीन साल प्रशिक्षण पर रखा जायेगा. उसके बाद उनकी कार्य कुशलता एवं दक्षता को देखते हुए कंपनी में स्थायी किया जायेगा.
लिखित परीक्षा और इंटरव्यू के आधार पर होगी नियुक्ति
लिखित परीक्षा और साक्षात्कार, मेडिकल टेस्ट के आधार पर बहाली होगी. वहीं, चयनित एवं सफल अभ्यर्थी प्रशिक्षण के बाद कंपनी में एनएस 7 और एनएस 4 ग्रेड में बहाल होंगे.
इन पदों के लिए होगी बहाली
– ऑपरेटिव ट्रेनी के रूप में आईटीआई के साथ एक साल का अप्रेंटिसशिप होना चाहिए. (इन पदों के लिए वरीयता दी जायेगी- ओवरहेड क्रेन ऑपरेशन, ऑपरेशन, मेंटेनेंस, प्लान सर्विस, डिपार्टमेंट ऑफ ट्रेड फिटर, इलेक्ट्रीशियन, टूल एंड डाई मेकिंग, टर्नर और मशीनिस्ट)
– ऑपरेटिव ट्रेनी के रूप में इलेक्ट्रिकल, मैकेनिकल, ऑटोमोबिल टूल एंड डाई मेकिंग में डिप्लोमा होना चाहिए. (इन पदों के लिए वरीयता दी जायेगी- ऑपरेशन, मेंटेनेंस, प्लान सर्विस, धातुकर्म, मेक्ट्रोनिक्स, इलेक्ट्रॉनिक्स, इलेक्ट्रिकल और इलेक्ट्रॉनिक्स एंड कम्युनिकेशन, इलेक्ट्रॉनिक्स एंड इंस्ट्रूमेंटेशन और इलेक्ट्रॉनिक्स एंड टेली कम्युनिकेशन)
– ऑपरेटिव ट्रेनी के रूप में सिविल इंजीनियरिंग में डिप्लोमा के रूप में पाइपलाइन के काम के जानकारी को वरीयता दी जायेगी
– ऑपरेटिव ट्रेनी के रूप में जिन्होंने तीन वर्षीय स्नातक ऑनर्स के साथ पढ़ाई की हो. (इसके साथ मेटेरियल मैनेजमेंट में डिप्लोमा करने वाले को व जिनके पास सामग्री प्रबंधन में डिप्लोमा है उनको वरीयता दी जायेगी) जनरल सर्विस डिपार्टमेंट के लिए
– आपॅरेटिव ट्रेनी के लिए तीन वर्षीय स्नातक करने वाले हो. (होटल मैनेजमेंट में डिप्लोमा करने वालों को वरीयता दी जायेगी) जनरल सर्विस डिपार्टमेंट के लिए.
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